工作设计的目标设置中的三个重要因素不包括()。A.目标的难度B.目标的强度C.目标的接受D.目标的明

目标管理的主要理论基础是激励理论中的。A.期望理论B.目标设置理论C.双因素理论D.公平理论

工作设计的目标设置有下列主要因素（）．A．目标的强度 B．目标的难度 C．目标的接受 D．目标

组织结构设计的核心是（)。A、目标设置B、结构设计C、群体设计D、个体工作设计

7.计划工作的重要性不包括A.有利于减少工作中的失误B.有利于明确工作目标C.有利于提高经济效益D

在二因素研究设计中 考查每个自变量对于因变量的影响是重要的目标之一。()

小组活动的设计是小组工作的一个非常重要的技巧 社会工作者在设计小组活动时要综合考虑多方面因素 下列表述不正确的是()。