图尺度考核法的优点很多,但是比使用其它的工作绩效考核法会花费更多的时间。()
实地调研有很多优势和优点,但是它有一个弱点在于,受访者可能会受到访问者的影响。 ()
绩效考核中关键事件法的优点有()。
在招聘中 采用内部人推荐法的优点是( )。A.应聘者往往对薪资待遇要求不高 B.应聘者比用其他方
下列绩效评价方法中 属于量表法的有()。A.行为锚定法B.配对比较法C.图尺度评价法D.行为观察量
绩效考核中关键事件法的优点有()。A.具有唯一的考核标准B.考核结果易于进行横向比较C.民主性强
绩效考核中关键事件法的优点有( )。A.具有唯一的考核标准B.考核结果易于进行横向比较##