绩效考核中关键事件法的优点有()。

紧急情境下助人行为的决策过程中关键环节是（)A、注意到有突发事件并观察到有人需要帮助B、旁观

相对于其他绩效考核方法 行为锚定法的优点有()。

绩效考核中关键事件法的优点有()。A．具有唯一的考核标准B．考核结果易于进行横向比较C．民主性强

下列不属于绩效考核的关键事件法的特点是( )。 A.可以削弱评估者主观偏见对于考核结果的影响B.实

图尺度考核法的优点很多 但是比使用其它的工作绩效考核法会花费更多的时间。()

绩效考核中关键事件法的优点有（ ）。A.具有唯一的考核标准B.考核结果易于进行横向比较##