最古老 最基本的人员测评法是()A.标准化的纸笔测试B.面试C.心理测验D.能力测验

最古老也是最基本的人员测试方法是（)。A、笔试B、面试C、心理测验D、模拟测验

（）是教育最古老 最基本的核心。A.教学工作B.教学方法C.教学组织D.教学策略

是一种最古老 最基本 最普遍的交易方式。A.现货交易B.期货交易C.超级市场D.百货公司

在人员素质测评结果分析中 将原始分转换为标准分的最基本转换形式是()

以下属于最古老 最基本的人员遴选方法是()

讲授法是最古老的一种教学方法 它是迄今为止在世界范围内使用最广泛 最普遍的一种教学方法 它的