体力劳动强度的大小是以劳动强度指数来衡量的。()

根据我国体力劳动强度分级标准，划分劳动强度大小的依据是A、心率B、氧需C、劳动强度指数D、劳动工时E

我国体力劳动强度分级计算劳动强度指数主要依据

劳动强度指数I是区分体力劳动强度等级的指标 指数大反映劳动强度大 指数小反映劳动强度小。体力劳动强

体力劳动强度指数 是区分体力劳动强度等级的重要指标 与多种因素有关。下列因素中 不能决定体力劳动强

我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗 应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ Ⅱ Ⅲ

劳动强度指数越大 体力劳动强度也越大 反之 体力劳动强度小。()