( )不属于构建胜任特征模型的主要方法。A.T检验B.相关分析C.方差分析D.因子分析

构建岗位胜任特征模型的主要方法包括（)。A.编码辞典法B.专家评分法C.频次选拔法D.T检验分析E.

构建岗位胜任特征模型中。定量研究的主要方法有( )。

构建岗位胜任特征模型的定性方法有( )。A.t检验分析B.专家评分法C.频次选拔法D.聚类分析E.编码字

构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中 界定工作内容和识别需要的胜任力的基本方法是()

构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中 揭示了“冰山”模型中的深层次胜任力的方法是()

构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中 行为事件访谈法是由()开发。