文件审核的作用不包括a) 了解被审核方信息 为现场审核做准备b) 确认食品安全管理体系文件的充

人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是（）。 A．集体面试 B．资历审核 C．文件筐测验

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收集审核证据时 最好由受审核方管理资料的人帮审核员选择样本 因为他们对情况更了解。()

现场审核时 审核员应对受审核方文件化信息进行评审 以确定文件化信息所述的体系与审核准则的符合性。()

当获得的审核证据表明不能达到审核目标时 审核组长应向审核委托方和受审核方报告理由以确定适当的措施。这些措施不包括()。

审核员在现场审核前至少应了解受审核方信息中不包括()