张某在工作中因违反操作规程导致公司设备受损 直接经济损失3万元。张某的月工资为900元 当地最低

张某在工作中因违反操作规程导致公司设备受损，直接经济损失3万元。张某的月工资为900元，当地最低工资标准为每月700元。现公司决定从张某的月工资中扣除设备损失赔偿金，直到公司损失收回。下列扣款方案中，哪一项符合劳动法规定？

A. 按照本人月工资的20%计算，每月扣除180元

B. 按照扣除后的余额不低于当地最低工资标准计算，每月扣除200元

C. 按照A、B方案平均计算，每月扣除190元

D. 按照张某与公司的五年合同期平均计算，每月扣除500元

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！