罗伯特·豪斯提出的路径-目标理论认为,存在四种领导方式,分别是()。
A、指导型
B、支持型
C、开发型
D、参与型
E、成就取向型
路径——目标理论是罗伯特·豪斯在俄亥俄州立大学领导行为方式理论基础上提出来的,其基础是动力
罗伯特.豪斯提出的理论包括( )。A.交易型和改变型领导理论 B.魅力型领导理论C.路径一目标理论
罗伯特·豪斯提出的路径一目标理论认为领导者的主要任务是()。
罗伯特·豪斯的路径一目标理论认为 主动征求并采纳下属的意见 属于什么类型的领导行为()。
罗伯特豪斯的路径一目标理论认为 主动征求并采纳下属的意见 属于()类型的领导行为。
罗伯特·豪斯提出的路径—目标理论认为领导者的主要任务是( )。A.帮助下属达到他们的目标 并提供必