现代培训按其性质分为五个层次 依次为（ ）A.知识培训 技能培训 观念培训 思维培训 心理培训B.知识

现代培训按其性质分为（）等层次。A.知识培训B.态度培训C.观念培训D.心理培训E.实践培训

根据需求层次理论，人的需求从低级到高级分为五个层次，依次为（)。A．安全、生理、社交、自尊和自我实现

马斯洛将人的基本需要分为五个层次 由低到高依次为

马斯洛将人的基本需要分为五个层次 由低到高依次为

现代培训按其性质分为()。

现代培训按照其性质可分为()几个层次。A.知识培训B.技能培训C.态度培训D.观念培训E.心理培训