开展课程体系设计前期工作有:确定起草部门或具体负责人员、()、时间安排、质量要求和工作流程等。
A、设定课程体系目标
B、收集岗位规范
C、人员分工
D、确定课程体系重点内容
绩效管理体系设计的前期准备工作不包括A.明确企业的战略目标B.考评结果C.设计岗位胜任特征模型D.
职业健康安全与环境管理体系策划与设计阶段的主要工作有( )。A.确定组织机构和职责B.编制体系文
绩效管理系统设计的步骤。下列说法正确的是( )。A.前期准备工作B.绩效考评指标体系设计C.绩效考评
绩效管理体系设计的前期准备工作是绩效管理工作的顺利开展的保证。绩效管理体系设计的前期准备工作不包括()。
培训课程体系设计工作中通过分析()来拟定课程模块。
培训课程计划制定的前期准备工作有()