培训按照类型可以分为:入职培训、()、晋升培训或外派培训。
A、职前培训
B、专题培训
C、项目培训
D、基础培训
按照培训形式的不同,可以将培训与开发分为()。A.新员工培训和在职员工培训B.在职培训和脱产培
()可以减轻员工入职前的心理压力。A、在职培训B、职前教育C、脱产培训D、业余学习
甲公司为员工张某支付培训费用3万元 约定服务期3年。2年后 张某以甲公司自其入职之日起从未按照合同
根据学员学习需求 可以把培训分为()类型。
按照培训对象 可以将公共部门人力资源培训分为()。