()的“双因素理论”认为影响人的工作动机有两类因素:一类是() 另一类是()。

赫茨伯格提出的（)理论认为 影响人的工作动机的有两类因素：一是“保健因素” 另一类是“激励因素”

赫茨伯格的双因素理论认为影响员工工作态度的因素包括两种:激励因素和()。

美国赫兹伯格提出了“双因素理论” 他认为影响人的工作动机有两类因素 一类是保健因素 另一类是()。

管理学的双因素理论认为 影响人们工作积极性的因素主要有两个：一是激励因素 二是保健因素。激励因

下述药品质量变化的事例中 其主要影响因素属于“温度改变”的是

下列引起药源性疾病的事例中 其影响因素主要是“药物制剂因素”的是