在工作分析中 关于资格条件的内容中包括智力水平 而智力水平又包括四种能力 这四种能力是()。

在临界特质分析系统中，临界特质分析是对（)进行分析。A、工作内容B、任务属性C、职员本身D、工作条件

FIDIC合同条件下的变更可包括（ ）。A.合同中包括 一定构成变更的任何工作内容的数量的改变B.

工作分析需要收集的信息资料有（)A 有关工作内容的信息B 有关工作条件的信息C 有关工作资格的

在资格分析的内容中 有一项是智力水平分析。那么 “要求工作人员精力集中 反应迅速 避免工作失误或发生意外”是属于智力水平中的哪一种能力()?

岗位评价对岗位工作任务的繁简难易程度 责任权限大小 所需的资格条件等因素 在定性分析的基础上进行定量测评 从而以量化数值表现出工作岗位的特征。()

工作岗位分析界定工作范围和内容后 提出承担本岗位任务应具备的员工资格条件。()