简述岗位评估的方法。

简述工作岗位评价结构误差调整的方法。（考点：教材第241页)

简述工作岗位评价结果误差调整的方法。

常用的岗位价值评估的定性评价方法包括()。

简述岗位工作扩大化的主要方法和具体形式.

简述岗位分类和分级的概念 以及岗位分类和分级的基本步骤和方法

系统的岗位评估采用一系列科学的方法 其中()是核心 基础。