论述需要层次理论与双因素理论的异同。

工作丰富化的理论基础是（)A．需要层次论B．双因素理论C．成就需要理论D．强化理论

美国心理学家马斯洛在《发展心理学》一书中，论述了作为人的动机基础的需要层次理论。（)

试述需要层次理论、双因素理论、期望理论对管理者应有的启示。

论述几个注意选择的认知理论 比较他们的异同。

过程型激励理论包括( )。 A. 需要层次理论 B. 双因素理论 C. 期望理论 ##

过程型激励理论包括( )A.期望理论 公平理论B.需要层次论 双因素理论 激励需要理论C.X理论 Y理