组织内部提升和外部招聘各有利弊 在什么情况下适合采用内部提升的方式()

选聘的（)有内部提升和外部招聘。

企业中管理人员的选拔是非常重要的工作。选拔的方式不外乎两种：内部提升和外部招聘。对于内部提

人员选拔的途径有组织内部提升和（)A 破格提拔B 外部招聘C 考察任命D 引进人才

什么是人员招聘与配置?说明分析内部招聘与外部招聘的利弊。

对于一个单位来说 相对于内部提升而言 外部招聘的优点是()。A.可激励组织成员的进取心B.来源广泛

选拔主管人员的方式 既可以考虑从内部提升 也可以考虑从外部招聘 但无论从内部提升 还是从外部招