员工的试用期不能超过()。

当员工的劳动合同时间低于2年而多于1年时，试用期最长时间不得超过（）A．6个月 B．3个月 C．1个月 D．

企业重新招募离职员工不能再次约定试用期。此种说法：（)

共用题干 技术部王经理拿起笔在一份新员工试用期评价表上沉重地写下了自己的意见：不能胜任软件开发工作

在某企业工作15个月(其中试用期5个月)的员工赵某 与企业就变更劳动合同不能达成一致意见 企业解

当员工的劳动合同时间低于1年而多于6个月时 试用期最长不得超过()。A.6个月B.3个月C.1个月D.15天

当员工的劳动合同时间低于1年而多于6个月时 试用期最长时间不得超过()