当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

薪酬的团队奖励计划的最大优势是()


薪酬的团队奖励计划的最大优势是()

A、控制人工成本

B、加强团队成员的合作

C、形成良好的竞争环境

D、和考核结果紧密结合

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 关于团队奖励计划的说法,正确的是()。 A.实施团队奖励计划需要完成的考核工作比个人奖励计划复

  • 相对于其他短期奖励计划 一次性奖金的优势不包括()。A.可以保持固定薪酬成本的稳定B.可以及时对员

  • 下列关于团队奖励计划的描述 正确的是()。A.在绩效考核标准的制定上 团队奖励计划比个人奖励计划要

  • 关于团队奖励计划的说法 正确的是( )。A.实施团队奖励计划需要完成的考核工作比个人奖励计划复杂B

  • 相对于其他短期奖励计划 一次性奖金的优势在于( )。A.可以保持固定薪酬成本的稳定B.可以及时对员

  • 下列关于团队奖励计划的陈述 正确的是( )。A.在绩效考核标准的制定上 团队奖励计划比个人奖励计划