岗位评价为企业岗位归级列等奠定了基础。（)

在完成了岗级划分之后，对生产性岗位统一列等时。不宜采用的方法是（）。 A．倒推比较法

（）为企业岗位薪资制度奠定了基础。A．岗位分析 B．岗位评价 C．绩效考核 D．培训开发

( )为企业岗位薪资制度奠定了基础。A.岗位分析 B.岗位评价 C.绩效考核 D.培训开发

以下关于工作岗位分析的作用说法错误的是()。A.为岗位评价奠定了重要基础B.为员工的素质测评提供

以下关于工作岗位分析的作用说法错误的是( )oA.为岗位评价奠定了重要基础B.为员工的素质测评提

系统全面的工作岗位评价制度为企事业单位岗位归级列等奠定了基础。()