在制定培训规划时,必须保证培训规划的()。
A.普遍性
B.有效性
C.标准化
D.多样性
E.系统性
在制定培训规划时。设计培训方法的途径不包括()。 A.专家咨询 B.中介机构 C.小组讨
企业在制定员工发展规划,确定培养目标时应开展的培训主要包括()。A.技能完善性培训 B.技能提高性
在制定培训规划时,设计培训方法的途径有()。 A.经验总结 B.中介机构 C.小组讨论 D.
为了从根本上保证员工培训的质量 就需要企业根据自身发展的战略规划 制定培训规划。制定培训规划
企业在制定培训规划时 必须达到的要求不包括( )。A.系统性B.标准化C.先进性D.有效性
在制定培训规划时 应进行综合平衡 及平衡()