绩效考评信度和绩效考评效度的概念，影响考绩的主要因素有哪些？

在对管理绩效评价结果的分析过程中。什么是评价结果的信度和效度，它们会受到哪些因素的影响？在评

心理测验的信度和效度的关系是A.信度和效度没有关系B.信度和效度成反比关系C.信度受效度的制约D.

在人员甄选当中应当达到一定的信度和效度 其中信度与效度的关系为( )。A.信度是效度的充分条件B

关于信度和效度的关系下列哪项是错误的（）A．信度和效度同时存在于研究工具中B．研究工具的信度和

品质主导型的考评操作性及其信度和效度较差 涉及员工信念 价值观 动机 忠诚度 诚信度 以及一系列能力素质。()

绩效考评的信度是指()。