员工发展规划的可评量原则要求个人规划的设计应有明确的（）或标准。 A．时间限制B．岗

员工发展规划的可评量原则要求个人规划的设计应有明确的（）或标准。

A．时间限制

B．岗位限制

C．职位限制

D．年龄限制

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！