问题
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为了填补财务总监的空缺,对财务人员进行素质测评。这属于()素质测评。 A.考核性 B.
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某公司为了填补营销总监的空缺,对营销部人员做了一个素质测评,这属于哪种素质测评的类型
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某企业对营销部门的人力资源需求进行预测,由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来
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某电信公司2009年3月份,从各大专院校招收了一批本科生和硕士研究生,这些人员将填补公司市场营销、
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某企业对营销部门的人力资源需求进行预测 由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来业务量增
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某企业对营销部门的人力资源需求进行预测 由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来业务量增
冀公网安备 13070302000102号