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问题

管理者要处理大量不同类型的问题,制订员工职业生涯规划属于()。A、长期问题B、短期问题C、琐碎问


管理者要处理大量不同类型的问题,制订员工职业生涯规划属于()。

A、长期问题

B、短期问题

C、琐碎问题

D、次要问题

参考答案
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