六顶思考帽法作为处理分歧与误解的方法之一，在实际应用中其一般采用的步骤，说法不正确的是（)。

六顶思考帽法是处理团队成员之间分歧与误解的重要方法，其中绿色的帽子代表（)。 A、整体与控

六顶思考帽是处理团队成员之间分歧与误解的重要方法，其中红色的帽子代表（)。 A.中立与客观

六顶思考帽法作为处理分歧与误解的方法之一，在实际应用中其一般采用的步骤，说法不正确的是（

六顶思考帽法中蓝帽思维代表的是系统与控制。（)

六顶思考帽法中 不同颜色的帽子代表不同的思考方式 其中黑色的帽子代表（)A.小心与谨慎B.乐观

六顶思考帽法中 不同颜色的帽子代表不同的思考方式 其中黑色的帽子代表( )A.小心与谨慎B.乐观