传统人事管理的特点之一是:A、以事为中心B、把人力当成资本C、对人进行开发管理D、以人为本

在管理技术上，现代人力资源管理（）。 A．照规章办事B．追求科学性和艺术性C．以事为中

在管理内容上，传统的劳动人事管理以事为中心，主要工作就是管理档案、人员调配、职务职称变动、工

现代人力资源管理的内容应( ) (A) 以事为中心 (B) 以企业为中心(C) 以人为中心 (D) 以社会为中心

现代人资管理与传统劳资管理在管理内容上的区别是 传统的劳动人事管理以事为中心 而现代人力资源管理则以人为中心。()

职位受社会政治 经济发展状况的制约 具有的特点是( )。A.以事为中心B.以人为中心C.以物为中心D.

下列行为中 ()强调的是行政领导职位的“以事为中心”的特点。