（)是计件工资制下确定工资发放数的主要依据。同时是工资费用分配的主要依据（)A.产量B.工时记录C

同工同酬原则适用于用人单位发放的所有工资和福利，主要包括以下哪些？（)A、计时工资或者计件工

将人的资质作为确定等级结构主要依据的薪酬模式为（)A.计件工资制B.绩效工资制C.技能工资制D.职

（)是计时工资制下确定工资发放数额的主要依据（)A.考勤簿B.考勤卡C.考勤单D.考勤记录

下列各项中 属于人工日工资单价中特殊情况下支付的工资是（ ）。 A.探亲假期间按计件工资标准支付的

下列各项中 不属于人工日工资单价中特殊情况下支付的工资是（）。 A. 探亲假期间按计件工资标准支付

将人的资质作为确定等级结构主要依据的薪酬模式为()A.计件工资制B.绩效工资制C.技能工资制D.职