人才招聘会在招聘（)人才效率还是挺高的。

招聘原则中（）是保证企业招聘到高素质人才和实现招聘活动高效率的基础 A．公开公平竞

研究表明，同一岗位上最好的员工比最差的员工的工作效率平均高出（），所以，人才招聘工作十

招聘原则中（）是保证企业招聘到高素质人才和实现招聘活动高效率的基础 A．公开公平竞

研究表明，同一岗位上最好的员工比最差的员工的工作效率平均高出（），所以，人才招聘工作十

互联网公司从社会招聘成熟的计算机人才 往往需要提供相当高的薪酬福利 并且难以挖掘到核心人

下列招聘渠道中 有效性比较高的是() A.广告招聘 B.职业介绍所 C.人才招聘会 D.员工推荐