《劳动合同法》规定 用人单位的规章制度违反法律 法规规定的 ()。

根据《劳动合同法》的规定，劳动者有下列哪种情形的，用人单位不可以解除劳动合同（)A.严重违反规章制

按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定 用人单位制定的劳动规章制度出现违法情形时 可以采取的处理方

用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同 依据（）规定的规度制行使用工自主权。A.通过劳动监督部门审

《劳动合同法》规定：用人单位的规章制度违反法律 法规规定的 ()。A．由劳动行政部门责令改正 给予

关于劳动规章制度的说法 正确的是（）。 A. 用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制公示或者

用人单位的规章制度规定:劳动者节假日不得休息 劳动者可以解除合同。()