有心理学研究表明 出色经理人的成就需要 权力需要和亲和需要的特点是()。

有心理学研究表明，出色经理人的成就需要、权力需要和亲和需要的特点是（)。A.成就需要较低、权力需

有心理学研究表明，出色经理人的成就需要、权力需要和亲和需要的特点是（）。 A．成就需要较低、权力

麦克利兰的研究表明，对主管人员而言，比较强烈的需要是（)。A.成就需要B.权力需要C.社交需要D.安

有心理学研究表明 出色经理人的成就需要 权力需要和亲和需要的特点是()。

有心理学研究表明 出色经理人的成就需要 权力需要和亲和需要的特点是（）。 A.成就需要较低 权力

心理学研究表明:一个智力水平较高的人 如果他的非智力因素没有得到很好的发展 往往不会有太多的成就。()