()组织文化类型的薪酬制度以员工绩效水平为标准。

组织要对绩效类型员工进行必要的培训以提升其工作技能，由此可知，这一绩效类型的员工属于（）。 A．

关于棒球队型说法错误的是（)。A．棒球队型鼓励冒险和革新B．薪酬制度并不以员工绩效水平为标准C．棒

组织要对员工进行必要的培训以提升其工作技能 由此可知 这一绩效类型的员工属于()。

组织要对员工进行必要的培训以提升其工作技能 由此可知 这一绩效类型的员工属于()。A．贡献型B．安

根据绩效考核结果划分的四种员工类型中 对于()的员工 组织要对其进行必要的培训以提升其工作技能。

影响员工绩效的因素包括( )。(A)态度 兴趣和动机(B)组织文化(C)人力资源制度(D)智力 能力和工