为评估培训效果 应收集()方面的信息。

为评估培训效果，应收集哪几个方面的信息？（）。A．参与者对培训项目的看法 B．参与者所学资料的范围

简述培训效果信息的收集渠道和评估指标。（考点：教材第140、P141页)

确定培训与开发评估效果的基础是:A、设定培训目标B、数据收集C、制定评估策略D、确认业绩差距

培训效果评估信息的收集主要有以下哪些方法?()

在培训结束后评估培训课程究竟发挥了多大的效果 培训使企业和受训者的行为发生了多大程度的变化 可以通过两个方面的信息来获取:一是通过培训者();二是通过学员评估。

培训效果信息的收集方法中 通过观察收集信息不包括()。