下列各项中 （ ）是合理薪酬方案的要求。 A.公平性 B.竞争性 C.激励性 D.经济性E.可接受

每个组织的高层管理者之所以对薪酬给予密切关注,主要原因是因为公平合理的薪酬方案有利

关于设计激励性薪酬方案的要点，下列表述错误的是：（)A.绩效标准要合理B.要易于理解C.标准要保

合理薪酬体系设计的竞争性原则是指（ ）。A.报酬方案鼓励员工间合理竞争 以此来为企业创造更多的效益

某企业工人每月所拿到的工资比当地的最低工资标准还低 这违背了合理薪酬方案中 的（ ）原则。A.竞争

某企业工人每月所拿到的工资比当地的最低工资标准还低 这违背了合理薪酬方案中的()原则。

合理薪酬体系设计的竞争性原则是指（ ）。A.报酬方案鼓励员工间合理竞争 以此来为企业创造更多的效益