在销售人员的薪酬支付中 销售量通常可以和具体的人相挂钩 这种情况促进了（）薪酬的支

某企业以“底薪＋提成”的方式支付销售人员的报酬，其中底薪属于（）。A．基本薪酬B．补偿薪酬C．激励薪

如果某企业在招聘销售人员时发现，劳动力市场上销售人员供大于求，那么在其支付此类员工的薪酬时，

判定销售人员的薪酬工作通常是由（）完成的。A．人力资源部B．销售部C．人力资源部与销售部联合D．总经

某公司在薪酬设计时将公司可分为五个级别 其中经理层为A级 研发人员为B级 销售人员为C级 行政人员

某公司在薪酬设计时将公司可分为五个级别 其中经理层为A级 研发人员为B级 销售人员为C级 行政人员

某企业以“底薪+提成”的方式支付销售人员的报酬 其中底薪属于（）。A.基本薪酬 B.补偿薪酬C.激