在培训效果评估的层次体系中 第三级评估是( )。A.行为评估B.学习评估C.反应评

在培训效果的层级体系中。结果评估的评估内容是（）。 A．受训者在工作过程中行为方式

培训前效果评估的内容包括（）。 A．培训环境评{声 B．培训对象工作成效及行为评估 C．

在培训效果的层级体系中。行为评估的评估内容是（）。 A．受训者在工作中态度、行为方式

在培训结束后，要对学习效果进行四个层次的评估。在培训活动结束相当长的一段时间后，需要进行评估的内容不包括（)。

在人力资源开发效果评估中 第三层和第四层次的标准(行为和结果)衡量了受训者在工作中应用培训内容的程度 是用来判断是培训成果转化的。()

在培训效果评估的评估体系中 ()是第四级评估。(2010年11月二级真题)