人力资源指数问卷表由15个分类因素及()项指标组成,广泛涉及企业的报酬制度、信息沟通等方面。
A、72
B、73
C、74
D、75
问卷中的前5项为基础在5个扩散指数加权计算得出 各指数的权重正确的是()A新订单30% B生
问卷中的前5项为基础在5个扩散指数加权计算得出 各指数的权重不正确的是()A新订单30% B
人力资源指数由()等因素综合而成。