依照法律规定 下列争议属于劳动争议 当事人可通过劳动纠纷处理程序解决的为()。A 甲因单位未准

依照法律规定，下列哪些争议属于劳动争议，当事人可通过劳动纠纷处理程序解决（） A．甲因不

依照法律规定，下列争议属于劳动争议，当事人可通过劳动纠纷处理程序解决的为（)。A、甲因单位未准

在招标投标争议的民事诉讼中 依照法律规定实行的基本制度不包括( )。

依照现行法律规定 劳动争议仲裁程序和劳动保障监察程序是劳动者主要的法定维权渠道。

依照法律规定 下列哪些争议属于劳动争议 当事人可通过劳动纠纷处理程序解决( ) A.甲因不

根据我国现行法律规定 下列属于劳动争议的是()。A.因除名 辞退和辞职 离职发生的争议B.劳动者