一线人员宜采用以()为导向的考评方法

对销售人员的销售业绩进行评考，一般采用（）。A.行为定点量表法B.以结果为导向的考评方法C.混合标

效果导向型绩效考评方法较适合于绩效难于量化考评、以脑力劳动为主的管理人员和工程技术等专业

对生产管理人员的绩效考评 最经常采用的是( )。A.行为观察法B.以结果为导向的考评方法C.以关键事

在一些大的公司中 总经理 管理人员或专业人员的绩效考评一般采用( )。A.结果导向型考评方法B.行为

在一些大公司中 总经理 管理人员或专业人员宜采用以()为导向的考评方法

在大型公司中 总经理 管理人员的绩效考评一般采用()考评方法。A.结果导向型B.行为导向型主观C.品