计算绩效指标得分的方法()。
A、成对比较法
B、区间计分法
C、分段计算法
D、减分考评法
E、说明法
属于结果导向型的评价方法有()A.绩效标准法 B.直接指标法 C.成对比较法 D.成绩记录法 E.目标管理
依据评价指标的实际对照相应的标准值 运用功效系数法计算各项指标实际得分的绩效评价方法是()。
物业管理绩效评价时 根据评议指标得分对定量评价结论进行校正 计算综合评价得分的方法是( )。
计算绩效得分的方法有()。
以下计算绩效指标得分最精确的计分方式是()。
以下方法在计算绩效指标得分时 主要针对强制性指标设定的评分方法是()。