培训规划实际包含了战略和规划两层含义 战略是指导全局工作的策略 规划指比较全面 长远的发展计划。

有助于分析培训开发需求的方法包括（）。A.经营战略规划和人力资源规划分析B.工作分析C.绩效回顾分

当组织基于新的战略要求进行人力资源规划时 就需要相应的培训和开发迅速跟进 采取配套措施战略的实施和

战略变革的概念包含下列哪两层含义()。

规划包含了战略和规划两层意思。培训规划就是指导企业未来()的培训发展全局的计划和策略

（ ）对企业培训工作起全局性的指导和控制作用。A.管理性培训规划B.战略性培训规划C.培训课程规划D.

企业培训必须服从一定的战略原则 企业的培训战略原则包括两层含义 即服从企业的发展战略和()。