个体绩效指标的确定方法有()
A、个体绩效指标测量的可操作性
B、组织绩效目标法
C、与企业文化及管理理念相一致
D、客户关系图法
E、抓住关键,不能面面俱到
建立团队层面的绩效考核指标的方法是()。A.利用客户关系图来确定团队的绩效考核的指标B.利用关
在团队绩效指标的确定方法中,当客户满意度是团队的主要驱动力时,常用的是()。A.工作流程法B.客
确定财政支出绩效考评指标应遵循的原则有()。
关于团队绩效考核的说法 正确的是( )。A. 确定团队绩效考核指标与个人绩效考核指标的方法无明显差
不属于建立团体绩效考核指标方法的是()。 A. 可以利用客户关系图来确定团队绩效考核指标 B. 可