问题
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某公司年终组织新人参加年会节目表演,表演的类别有歌唱、舞蹈、小品三种,编辑部有三名新员工:大牛、
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下面陈述不是组织接纳新雇员的标志性事件的是()A、分配新工作B、正面的实绩评定C、例行的大范围
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影响规范承诺的最关键的因素包括( )。A.管理层对新观点和新思想的接纳程度 B.组织对规范承诺的要
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在早期职业阶段 是一个新员工和组织之间相互发现 相互接纳 职业匹配和职业生涯定位的时期。()
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一个新员工和组织之间相互发现 相互接纳 职业匹配和生涯定位 这个时期是职业发展阶段设计中
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入职培训的意义包括( )等。A.减少新员工的压力以及焦虑感B.帮助新员工尽快实现“组织社会化”C.有