宽带型薪酬结构的特征和作用。

宽带薪酬结构不支持扁平型的组织结构。（)

企业宽带型薪酬结构的作用包括()。

宽带型薪酬结构的作用体现在( )。A.支撑了高耸型组织结构的运行B.有利于促进职位轮换与调整C.

传统的以官僚等级为特征的垂直型薪酬体系被水平型的宽带薪酬体系取代起始于()。

宽带薪资的特征和作用有A.宽带型薪资结构支持多层级组织结构B.宽带型薪资结构能引导员工重视

与企业传统的薪资结构相比 宽带型薪资结构具有哪些特征和作用?