当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

预设培训评估项目和工具时 若从培训计划角度考察可细化为()指标来进行。


预设培训评估项目和工具时,若从培训计划角度考察可细化为()指标来进行。

A、工作信度

B、反应效度

C、学习效度

D、内容效度

E、关联效度

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 企业组织培训评估时,应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?(15分)

  • 在培训课程刚结束的时候,了解学员对培训项目的主观感觉和满意程度,称为培训后的()评估。 A.学

  • 企业组织培训评估时 应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?

  • 在评估某培训项目所取得的成果时 可从以下四个层次对培训的效果进行评估。其中第二级评估指的是()。

  • 了解受训者对培训项目结构 培训师 培训内容等看法和态度的培训效果评估层次属于()

  • 培训评估是依据培训的()和要求 从培训项目中收集信息和数据 运用一定的评估指标和方法 以判断培训的价值和质量的过程。