合理的公共部门人力资源流动的价值是（)A. 有利于提高公职人员的素质和能力B. 有利于优化公共

公共部门人力资源合理流动，必须遵循（)。A. 用人所长的原则B. 人事相宜的原则C. 依法流动的原

公共人力资源管理的价值取向是公共部门对其人力资源管理的目的和意义的认定与追求，是支撑和

公共部门人力资源流动需要遵循哪些原则？

公共部门人力资源流动的内在动因是（)。A物质生活环境的需求B社会关系的需求C发展的需求D竞争的

根据流动的范围，可将公共部门人力资源流动分为（)。A公共组织内部人力资源流动B公共组织之间的

公共部门和私人部门对人力资源的基本价值取向是相同的。()