下列属于绩效管理在人力资源管理中的作用的是（ ）。
A.有助于组织内部的沟通 B.有助于促进员工的自我发展
C.有助于管理者成本的节约 D.帮助组织更有效地实行员工开发
下列不属于绩效管理在组织管理中的作用的是()。
下列属于绩效管理在组织管理中的作用的有()。
绩效管理在人力资源管理中的作用 不包括()。
绩效管理在人力资源管理中的作用体现在()。
不属于绩效管理在人力资源管理中的作用的是()。 A. 为薪酬的发放提供了依据 B. 帮助组织更为有
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