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对某企业职工的工资情况进行调查，结果如表所示：根据资料，分析该企业工资总额的变动及其各因素变

企业进行工作岗位评价就是要保证工资的（）。A.外部竞争性B.合法性C.内部公平

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定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较.并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平

市场定价法就是指以相应职位在劳动力市场上的工资水平为标准确定员工工资水平的方法 其基本手段是进行()。