员工获得的随其工作行为和业绩的变化而变化的那部分报酬称为()A.基本工资B.绩效工资C.激励工资D.

（）是企业根据岗位工作说明书，对员工的工作业绩，包括工作行为和工作效果，进行全面系统考察与评估

（）考评方法较注重工作业绩，特别是员工或团队的产出和贡献。 A．效果主导型 B．行为主导型 C．

绩效目标对员工工作业绩和工作行为提供了导向 这充分说明绩效考核对员工具有()。

( )是企业根据岗位工作说明书 对员工的工作业绩 包括工作行为和工作效果 进行全面系统考察与评估

是企业根据岗位工作说明书 对员工的工作业绩 包括工作行为和工作效果 进行全面系统考察与评估

企业根据员工过去工作行为和已取得的工作业绩 在基本工资之外增加支付的工资 随员工的工作表现及