一般来讲 员工绩效考核主要是由()。A 同事来进行评价B 直接上级来进行评价C 员工自评D 下级评

某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元，该公司主要是利用绩效考核的（）。A．协调功能B．沟通功能

（2011年)某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元，该公司主要是利用绩效考核的（）。 A．协调功能

绩效管理的主要目的在于（）。 A．向员工反馈绩效考核结果 B．向员工传递组织远景目标 C．建立客观、

某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元 该公司主要是利用绩效考核的()。A．协调功能B．沟通功能

(2011年)某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元 该公司主要是利用绩效考核的（ ）。 A．协调功能

员工绩效考核步骤中 ( )主要任务是绩效沟通与绩效考核评价。